ORUS to marka która należy do HRBC Group. Realizujemy projekty dla polskich i zagranicznych przedsiębiorstw. Jeśli poszukujesz nowych wyzwań i możliwości pracy - nasza oferta jest dla Ciebie!

Aktualnie dla naszego klienta, poszukujemy kandydatów zainteresowanych pracą jako: Operator wózka widłowego

Region / województwo: mazowieckie

Miejsce pracy / miejscowość: Teresin-Gaj

Twój zakres obowiązków:

• Załadunek i rozładunek towarów z użyciem wózków widłowych wysokiego i niskiego składowana
• Poprawne zabezpieczanie towarów
• Dbałość o standardy magazynowe
• Weryfikacja stanów magazynowych

Nasze wymagania:

• Uprawnienia UDT na wózki widłowe
• Gotowość do pracy zmianowej (III zmiany)
• Sprawność w organizowaniu swoich zadań
• Sumienność i dokładność

Oferujemy:

• zatrudnienie OD ZARAZ
• umowę zlecenie pełno-składkową
• atrakcyjne wynagrodzenie
• udział w szkoleniach pracowniczych
• przyjazną atmosferę pracy
• możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego
• bezpłatny dojazd na trasie - Sochaczew-Chodaków-Teresin Gaj
• PREMIĘ DO 500 zł brutto miesięcznie

Tel:+48535975000

Jeśli jesteś zainteresowany/a powyższą ofertą prześlij nam swoje aktualne CV - oddzwonimy ekspresowo! Uprzejmie informujemy, że zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.

Klauzula informacyjna:

1.      Administratorem danych osobowych jest HRBC Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Ślusarskiej 6/3, 30-710 w Krakowie. Dane kontaktowe Administratora, w tym dane Inspektora Ochrony Danych, dostępne są pod adresem www.hrbcgroup.eu

2.      Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem podanym na stronie www.hrbcgroup.eu

3.      Dane osobowe przetwarzane są w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na udział w danym procesie rekrutacyjnym (art. 6.1.a RODO).

4.      Dane osobowe mogą być udostępniane pracodawcom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, serwisowi IT i dostawcom usług hostingu.

5.      Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego i usunięte w przypadku niepodjęcia pracy. W przypadku wyrażenia dobrowolnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach, dane będą przechowywane aż do momentu jej wycofania.

6.      Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

7.      W przypadku wyrażonej zgody mają Państwo prawo do jej cofnięcia w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

8.      Informujemy także, że podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Brak wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach nie będzie stanowić przyczyny odmowy zatrudnienia.