Jeśli:

• Znasz język niemiecki na poziomie co najmniej B2
• Znasz język angielski na poziomie minimum B1
• Znasz obsługę komputera
• Chcesz się rozwijać zawodowo w międzynarodowym środowisku

Nie zwlekaj i wyślij nam swoje CV! Jesteś tym,kogo szukamy!
Nie musisz mieć doświadczenia zawodowego- wszystkiego cię nauczymy!

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:

• Telefoniczną i mailową obsługę klienta niemieckojęzycznego
• Kontakt z klientami za pośrednictwem chatu
• Wsparcie klientów w rozwiązywaniu problemów związanych z obsługą platformy, narzędzi, aplikacji itp.
• Komunikowanie do odpowiednich działów o problemach związanych z systemami bądź aplikacjami

Co oferujemy:

• Stabilną pracę na stanowisku związanym ze wsparciem klienta niemieckojęzycznego
• Umowę o pracę na pełen etat lub część etatu
• Wynagrodzenie 5000 brutto na start

• Realne szanse awansu zawodowego
• Pracę w systemie zmianowym- elastyczny grafik ustalany z wyprzedzeniem
• Pakiet szkoleń wprowadzających oraz rozwojowych
• Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych
• Realne możliwości awansu w strukturach firmy
• Start pracy i szkoleń OD ZARAZ

Praca, ze względu na sytuację epidemiczną może odbywać się tymczasowo zdalnie. Docelowo jest to praca stacjonarna w centrum Łodzi!

Jeśli jesteś zainteresowany powyższą ofertą wyślij nam niezwłocznie swoje CV na adres [email protected]

Aplikując na nasze ogłoszenie , wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych, prowadzonych poprzez firmę Recruiters zgodnie z postanowieniami ustawy z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2002 r., nr. 101, poz. 926 ze zm.). Wysyłając CV oświadczasz, że podane przez Ciebie dane są zgodne ze stanem faktycznym i nie naruszają jakichkolwiek praw osób trzecich. Przekazanie danych jest dobrowolne, w każdej chwili przysługuje Ci prawo do otrzymania wglądu do danych oraz ich poprawiania lub usunięcia. Żądanie usunięcia danych oznacza rezygnację z dalszego udziału w procesach rekrutacyjnych i spowoduje niezwłoczne usunięcie Twoich danych.https://www.recruiters.com.pl/polityka_prywatnosci.php