dodano około rok temu
Pracownik adm-biurowy. Asystent działu prawnego
Jarosławiec k/Darłowa Polska
7000-12000 PLN / m-c
Wyświetleń: 1118Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Zakres obowiązków:
-obsługa programów komputerowych koniecznych do wykonywania obowiązków, takich jak edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne i bazy danych
-obsługiwanie poczty tradycyjnej oraz elektronicznej
-sporządzanie różnego rodzaju dokumentów firmowych, raportów, sprawozdań i zestawień oraz nadzorowanie ich obiegu
-odbieranie telefonów i przeprowadzanie rozmów telefonicznych lub kierowanie ich do odpowiednich organów firmy
-jeśli pracownik biurowy odpowiada za kontakt z klientami, powinien odpowiednio reprezentować firmę i budować jej dobry wizerunek, w zależności od stanowiska powinien także kontaktować się z klientami obcojęzycznymi
-wykonywanie różnych zadań organizacyjnych i koordynacyjnych,
-wsparcie Działu Prawnego
-przygotowywania uchwał organów statutowych spółki, projektów pism procesowych
-przygotowywanie dokumentów rejestrowych
-doradztwo prawne na rzecz wewnętrznych działów firmy
-bieżąca korespondencja w sprawach prawnych, dokonywanie analiz prawnych
-koordynacja obiegu dokumentów oraz dbanie o ich kompletność
Profil kandydata:
- studenci V roku prawa lub administracji albo absolwenci tych studiów;
- znajomość podstaw prawa;
- dobre i bardzo dobre wyniki na studiach;
- znajomość języka angielskiego
- dobra znajomość programów: Excel, Word i Power Point
- duża zdolność organizacyjna oraz samodzielność w realizacji zadań;
- umiejętność pracy w zespole;
- zdolność pracy pod presją czasu;
- dokładność, sumienność;
- koordynacja spraw formalno-prawnych, administracyjnych itp.
Zapewniamy MIESZKANIE SŁUŻBOWE
Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).