dodano 9 miesięcy temu
Spawacz TIG + MIG/MAG
Hasselt Polska
2500-2600 EUR / m-c
Wyświetleń: 1075Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum 3 lata
Spawacz MIG/MAG/TIG
Miejsce pracy: Hasselt, Belgia
Stawka: 2500-2600€
Zakwaterowanie: dofinansowane
Kluczowe kwalifikacje: doświadczenie / znajomość rysunku technicznego / komunikatywny język angielski lub niemiecki
Opis stanowiska:
- Praca w firmie zajmującej się projektowaniem i produkcją stalowych ram i profili pod wysokiej klasy meble
- Spawanie metalowych elementów, profili, ram głównie dla przemysłu meblarskiego głównie metodą MIG/MAG oraz dodatkowo TIG
- Materiał: stal i stal nierdzewna
- Praca na podstawie rysunku technicznego.
- Praca 40 godzin/tydzień od poniedziałku do piątku (8 godzin dziennie), możliwe nadgodziny
Czego oczekujemy:
- 2 lat doświadczenia w spawaniu MIG/MAG i TIG
- znajomości rysunku technicznego
- dokładności, precyzji i wysokiej jakości spawów
- prawa jazdy
Dodatkowym atutem będzie:
- możliwość wyjazdu swoim samochodem
Co oferujemy:
- Stawkę: 15€/h netto (2500-2600€/mc)
- Gwarancję stabilnej pracy
- Program poleceń - 100€ za poleconego pracownika
- Terminowe wypłaty wynagrodzenia do 10-tego każdego miesiąca
- Możliwość pobierania zaliczek
- Zakwaterowanie dofinansowane przez nas (koszt tylko 2 euro/dzień)
- Zwrot kosztów wyjazdu do wysokości 100€, po przepracowaniu 168h
- Dofinansowanie do zakupu ubrań roboczych
- Podczas trwania projektu jak i przed wyjazdem gwarantujemy kompleksową obsługę
- Zwracamy koszty amortyzacji samochodu oraz koszty dojazdu do pracy
- Zatrudniając się przez Weegree przyczyniasz się do odbudowy lasów - zasadzimy drzewo w Twoim imieniu!
Informacje dodatkowe:
Kontakt telefoniczny - +48 735207936- Ilona Oryshchuk
E-mail - [email protected]
WEEGREE jest firmą działającą już od 20 lat. Współpracujemy z klientami z Belgii, Niemiec, Francji, Holandii i Polski. Rocznie zatrudniamy ponad 3500 pracowników.
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).