DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
- Pensja: 14 EUR/h
- Firma: Holandia Jobs
- Kontakt: Wiktoria Łapigrowska
- Telefon: 784598330
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
Firma logistyczna jest jednym z największych graczy na świecie i pracuje dla międzynarodowych klientów. Jako pracownik magazynu będziesz odpowiedzialny za kompletowanie i pakowanie zamówień wysyłanych na cały świat. Praca w trzech różnych działach (kompletowanie zamówień, pakowanie i zwroty). Będziesz pracować w systemie zmianowym.
Jako pracownik magazynu będziesz odpowiedzialny za następujące obowiązki:
Kompletowanie i pakowanie produktów do wysyłki;
Skanowanie, składanie i przygotowywanie zamówień i produktów do wysyłki;
Sprawdzanie produktów pod kątem jakości zewnętrznej;
Pomoc w przyjmowaniu i przechowywaniu produktów;
Inne typowe zadania, takie jak; pakowanie, przepakowywanie/przeróbka, uszczelnianie, opasywanie, sprzątanie itp.
I praca w zespole i działanie niezależnie;
Wymagania:
Komunikatywna znajomość języka angielskiego
Dostępność przez 40 godzin tygodniowo; Dostępność do 9-godzinnych dni pracy z 1-godzinnymi przerwami;
Wystarczająca kondycja, aby przejść wiele kilometrów w dziale kompletacji zamówień;
Gotowość do pracy w systemie zmianowym
Warunki pracy
Wynagrodzenie 13,68 brutto/h plus dodatki zmianowe
Premie za zmianę w godzinach 19:00–21:00: 25%, w godzinach 21:00–00:00: 35%, w godzinach 00:00–06:00: 45%, w soboty: 50% i w niedziele (tylko w przypadku dużego obciążenia): 100%. Nadgodziny powyżej 40 godzin: 130%;
Dodatek za dojazdy: 0,23 € za km (maksymalnie 8,05 € dziennie);
Możliwość pracy w soboty z dodatkiem 50%;
Zakwaterowanie i ubezpieczenie
Koszt zakwaterowania €122,50 / tydzień
Koszt ubezpieczenia €35 / tydzień
Zakwaterowanie w domach lub mieszkaniach. Pokoje 2 osobowe
Dojazd rowerem lub autem służbowym zależnie od lokacji
Jeśli rowerem to koszt roweru niecałe €20/miesiąc
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."