dodano 12 miesięcy temu
Piaskarz
Gdańsk Polska
23-25 PLN / h
Wyświetleń: 1565Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Umowa-zlecenie
Doświadczenie:
-
Firma Ponik Holding Sp. z o.o. obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
PIASKARZ
Zakres obowiązków:
- Wizualne wykańczanie produktów ze stali nierdzewnej przy użyciu piaskarki.
- Kandydat na tym stanowisku zostanie przyuczony do zawodu piaskarz.
Wymagania:
• wykształcenie techniczne
• dokładność i zaangażowanie
• otwartość oraz chęć zdobycia nowych umiejętności tj. piaskowania
• umiejętność pracy w zespole
• prawo jazdy kategorii B będzie dodatkowym atutem
• dokładność i zaangażowanie
• otwartość oraz chęć zdobycia nowych umiejętności tj. piaskowania
• umiejętność pracy w zespole
• prawo jazdy kategorii B będzie dodatkowym atutem
- mogą być osoby z językiem angielskim (na 5 osób 1 osoba, która zna język angielski)
Oferujemy:
- Praca 2 zmianowa z możliwością pracy w sobotę
- 200-220 godzin w miesiącu.
- Darmowy transport
- Zakwaterowanie 360 PLN/miesiąc
Siedziba firmy Ponik Holding, znajduje się na terenie Warszawy.
Specjalizujemy się w rekrutacji pracowników pochodzących z Europy, Azji
oraz Afryki. Obecnie poszukujemy ich aż w 37 państwach. Nasz zespół
składa się z wykwalifikowanych specjalistów ds. rekrutacji, prawników
oraz tłumaczy, których działania nadzoruje kadra zarządzająca.
Rekrutujemy na każde stanowisko oraz pomagamy w procesie legalizacji
pracowników. Załatwiamy wszelkie niezbędne formalności, m.in. wizę.
Do tej pory mieliśmy okazję współpracować z wieloma przedsiębiorcami
z całego świata, dla których zrekrutowaliśmy ponad 12.000 pracowników.
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam
zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie
pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie
z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst
jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).