dodano ponad rok temu
Pracownik biurowy
Cieszyn +Hybrydowo
Wyświetleń: 1423Aplikacji: 1
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Umowa-zlecenie
Doświadczenie:
-
Od zarazBez doświawdczeniaDla studentów
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Oferta:
- Szansa na zdobycie pierwszego doświadczenia zawodowego w firmie o międzynarodowej renomie
- Zatrudnienie w oparciu o umowę-zlecenie w okresie od 01/06 do 30/09 - oferta idealna dla studentów i uczniów
- Praca od poniedziałku do piątku w godzinach biurowych (możliwe rozpoczęcie pomiędzy 7:00-8:00)
- Szkolenie stanowiskowe - nie wymagamy doświadczenia na podobnym stanowisku, wszystkiego Cię nauczymy!
- Po okresie szkolenia możliwość pracy w systemie hybrydowym
- Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego
Wymagania:
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację (min. B1)
- Swobodne poruszanie się w środowisku pakietu MS Office
- Dostępność do pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16 w okresie wakacyjnym
- Praca również dla osób ze statusem studenta/ucznia
Zadania:
- Wystawianie zamówień w systemie ERP SAP
- Tworzenie dokumentów dostawy
- Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów
- Współpraca z działem transportu i logistyki
Zainteresowane osoby proszę o kontakt na adres e-mail [email protected]
Oferta dotyczy pracy tymczasowej.
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).