DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 4 000-4 300 PLN/m-c
  • Firma: MAGFIN
  • Kontakt: Magdalena Smędzik
  • Telefon: +48 791 510 513
  • Język obcy: rosyjski
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Opiekunka

Opis stanowiska pracy

Dla naszego klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Opiekunka dziecięca (niania) dla dwóch dziewczynek w wieku 7 i 12 lat.

Potrzebna niania bez zakwaterowania z harmonogramem pracy od poniedziałku do piątku 9:00 -18:00.

Miejsce zamieszkania dzieci - Wola, Warszawa.

Wszystkie czynności do wykonania są wcześniej omawiane z mamą.

Zakres obowiązków:

1) codzienne monitorowanie zadań domowych dzieci (WAŻNE!: w tym okres letni)

w przypadku młodszego dziecka w wieku szkolnym (1-2 klasa): matematyka, pisanie, czytanie, rysowanie itp. 

w przypadku starszego dziecka w wieku szkolnym (6-7 klasa): program szkolny i zadania od korepetytorów itp;

2) odprowadzanie dziecka do szkoły i na zajęcia dodatkowe (basen i tp.), 

3) codzienne monitorowanie limitu czasu korzystania z gadżetów przez dzieci (m.in. tablet, telefon itp.)

4) w czasie wolnym od zajęć szkolnych:

zajmowanie dzieci grami intelektualnymi, planszowymi, kreatywnymi itp.;

odprowadzanie dzieci do muzeów, na place zabaw, do parków, do fontanny itp.;

5) zapewnienie bezpieczeństwa dzieciom w domu i podczas wycieczek

6) przestrzeganie zaleceń żywieniowych

Wymagania:

konieczne

1) wymagane jest wyższe wykształcenie pedagogiczne

2) umiejętności językowe:

ukraiński - język ojczysty

polski - B1

3) bez nałogów

4) książeczka sanitarna

5) przyzwoitość

6) schludność

7) odpowiedzialność

8) inicjatywa

9) odporność na stres

mile widziane

1) umiejętności językowe:

a) angielski komunikatywny

Pracodawca oferuje

1) dla niani opiekującej się dziećmi wydawana jest karta transportu miejskiego

2) umowa zlecenia (w razie potrzeby pracodawca podpisze dokumenty w celu uzyskania karty pobytu lub innych dokumentów związanych z legalnym pobytem i pracą w Polsce). 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."