PRACOWNIK POMOCNICZY W DRUKARNI

DANE OFERTY

  • Typ ofertyUmowa-zlecenie
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Euvic Job Spot
  • Kontakt: Iwona
  • Telefon: 690457334
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Borzęcin Duży
  • Region: mazowieckie
  • Państwo: Polska
Pracownik pomocniczy w drukarni
(bez doświadczenia)
Miejsce pracy: Borzęcin Duży gmina Stare Babice

Do Twoich obowiązków należeć będzie:
- przygotowywanie materiału do dalszej obróbki przeniesienie wydrukowanych dużych arkuszy na stół obok (z równym ułożeniem ich we wskazanym miejscu)
- proste czynności pomocnicze w drukarni - samodzielne (powtarzalne), bez kontaktu z innymi osobami podczas ich realizacji

Oczekujemy:
- Gotowości do pracy schematycznej i powtarzalnej,
- Gotowości do pracy w pozycji stojącej (mniej chodzenia, a więcej stania),
- Zdolności manualnych, dokładności i sprawności fizycznej,
- Skrupulatności i dokładności w wykonywaniu swoich obowiązków,
- chęci nawiązania współpracy nie krócej niż 4 miesiące (im dłużej tym lepiej)
- Posiadania książeczki SANEPID-owskiej (jeśli nie masz, pokierujemy Cię jak ją uzyskać)

Oferujemy:
- Umowę zlecenie ze stawką godzinową 28,10 zł brutto za godzinę,
- możliwość długiej współpracy
- Pracę w systemie 2-zmianowym (będzie to w godzinach 6-14 lub 14-22) od poniedziałku do piątku (możliwe również soboty),
- Naukę jak należy prawidłowo układać przygotowane w drukarni arkusze
- Opiekę Koordynatora polsko i rosyjskojęzycznego,
- Przyjemną atmosferę pracy opartą na zasadach współpracy,
- pracę w spokojnej miejscowości, a zarazem położonej blisko Warszawy Zachodniej (ok. 20 km dzielnicy Bemowo) i Ożarowa Mazowieckiego (ok.15 km)
- W razie potrzeby zorganizujemy zakwaterowanie blisko pracy (z częściowym dofinansowaniem według wypracowanych godzin pracy)
Zapraszamy do aplikowania!
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."